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 ¿Te sientes en un callejón sin salida?

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AutorMensaje
Nemesis
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Nemesis


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MensajeTema: ¿Te sientes en un callejón sin salida?   ¿Te sientes en un callejón sin salida? Icon_minitimeJue Jun 20 2013, 04:21

¿En tu trabajo te sientes como si estuvieras en un callejón sin salida? ¿Estás cansado de que no valoren tu trabajo? ¿Quieres percibir un salario más alto? ¿Estas aburrido de tus tareas? ¿Quieres transformarte en tu propio jefe en vez de recibir órdenes? ¿Te gustaría trabajar menos horas?
Tu puedes hacer que las cosas sucedan en tu vida! Esto depende de que decidas transformar tu vida.
Te voy a presentar dos situaciones de personas totalmente diferentes. Ellas se desempeñan en sus puestos apreciando sus realidades de manera distinta.
La primera, siempre llega tarde a su trabajo, esta es una actitud normal para ella, mastica goma de mascar todo el tiempo. Lleva su ropa desalineada, el pelo esta descuidado. A Ella no le importa cuidar su imagen exterior. Se ríe a carcajadas con sus compañeros. Casi no habla con los clientes que se acercan a preguntar sobre algún producto de la empresa.
Cuando le preguntan algo, ella nunca sabe que responder. Si le piden que haga algo lo hace de mala gana. No sabe dónde están los productos o si se los tiene que reponer. No pasa los pedidos de los clientes o los hace a último momento, entorpeciendo el trabajo de sus compañeros. Sus respuestas predilectas son “no sé” o “si no está ahí no se lo puedo resolver”.
No muestra el menor interés por resolver los problemas que se presentan en su oficina. Pone excusas para cada cosa que se le encomienda. Su jefe no ve que tenga ningún tipo de potencial para ese puesto.
Tiene todo para salir adelante. Nunca tiene iniciativa para resolver las cuestiones diarias. Se queda atascada en los problemas del pasado, no quiere ver su futuro. Si tiene que cooperar lo hace de mal humor, y se queja constantemente de que las cosas no le salen bien. Pasa de un empleo a otro. Se siente como si estuviera en un callejón sin salida. Siente que ningún trabajo es lo suficientemente bueno para ella. Pero no puede salir de ese círculo vicioso.
Que le queda para su futuro…otro trabajo que sea un callejón sin salida.
La segunda situación, es una persona que llega a tiempo, le interesa mostrar una muy buena imagen frente a los demás. Cuida su comportamiento con sus compañeros y con sus jefes, es cortes, amable, y muy profesional con su trabajo.
Valora a cada uno de sus clientes, los trata con cordialidad, busca solucionar las cuestiones diarias. Si alguien necesita resolver alguna cuestión de trabajo urgente, y ella no ve cómo puede solucionarlo, toma una postura de colaboración con sus compañeros.
Sus frases preferidas son como sus actitudes, “te voy a mostrar donde está….” “ese producto no está en el stock de la empresa, pero puedo hacer un pedido urgente para que Ud. Lo tenga lo más rápido posible….”
Se interesa por aprender cómo funcionan las cosas. Pide hacer cursos para estar actualizada de las novedades del mercado. Hace las preguntas en el momento oportuno. Se siente orgullosa de cómo se desempeña en su puesto.
Se anticipa a las situaciones y da las soluciones que considera oportunas. Toma las situaciones problemáticas como un medio para aprender de los errores cometidos y mejorar su desempeño. Su jefe la considera una persona importante para que el equipo de trabajo se vea influenciado por su comportamiento y compromiso hacia los demás y con su trabajo.
Ella sabe administrar su propia vida y decide cada paso que da en función de su crecimiento personal y profesional.
Algunas personas pueden pensar que estas dos posturas son tan antagónicas que no se puede hallar gente que tenga esas cualidades, pero mi intención es que tengan en cuenta que nadie puede ser totalmente desastroso ni tan perfecto, lo importante es sacar lo mejor que cada persona tiene para desempeñarse en su trabajo con todas las herramientas que posee, tanto a nivel intelectual como emocionalmente.
Las oportunidades las hacen cada persona con la conducta y con las decisiones que toma día a día. Debes asumir la responsabilidad de tu presente y de tu futuro. Observa cómo te comportas con los demás y que es lo que deseas para tu vida tanto personal como profesional.
Los callejones sin salida se pueden revertir, si cada persona ante una adversidad, se toma unos segundos antes de decidir algo importante. Manejarse a través de los impulsos, sin razonar cuáles serán las consecuencias de sus actitudes, es un gran error, todo tiene una consecuencia, sea directa o indirecta, pero no podemos mirar hacia un costado. Cada situación que vivimos, ya sea buena o no, está determinada por cada una de nuestras decisiones. Hay que saber parar para meditar que queremos hacer, para luego, tomar las riendas de los hechos que tenemos ganas de vivir.
http://www.dondeexitos.com/%C2%BFte-sientes-en-un-callejon-sin-salida/
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